سياسة عدم التسامح مطلقًا: تنمية الاحترام

سياسة عدم التسامح مطلقًا

في شركة مكافحة الحشرات الماليزية Sdn Bhd، نحن ملتزمون بتعزيز ثقافة الاحترام المتبادل والكرامة. نحن نلتزم بشكل صارم بسياسة عدم التسامح مطلقًا فيما يتعلق بأي شكل من أشكال التحرش داخل مكان عملنا، بما في ذلك التفاعلات مع الموظفين والعملاء والموردين وجميع أصحاب المصلحة الآخرين. تدين هذه السياسة بشكل لا لبس فيه جميع أشكال التحرش، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر:

1. التحرش اللفظي: ويشمل ذلك أي استخدام للملاحظات المهينة أو الشتائم أو اللغة المهينة.
2. التحرش غير اللفظي: أفعال مثل الإيماءات أو التخويف الجسدي التي تخلق بيئة غير مريحة أو عدائية.
3. التحرش الجنسي: التلميحات الجنسية غير المرغوب فيها، وطلبات الخدمات الجنسية، وغيرها من السلوكيات الجنسية غير اللائقة.
4. تمييز: أي معاملة ضارة على أساس العرق أو الجنس أو الدين أو التوجه الجنسي أو الإعاقة.

في حالة أن يجد موظفونا أنفسهم في موقف قد يشكل مضايقة، فإن هذا هو البروتوكول الذي يجب اتباعه:

• تجنب الانتقام أو الجدال: لا تشارك في الانتقام أو المناقشات الساخنة. بدلاً من ذلك، حافظ على الاحترافية والهدوء.
• فك الارتباط باحترام: اشرح بأدب أن التفاعل يبدو وكأنه يتجه نحو التحرش، وهو ما يتعارض مع سياسات شركتنا. وبالتالي، سوف تتوقف عن المحادثة أو المشاركة.
• طلب المساعدة: إذا لزم الأمر، اطلب تدخل زميل أو مشرف آخر لتولي التفاعل.
• تقرير على وجه السرعة: يجب الإبلاغ عن جميع حوادث التحرش على الفور إلى الإدارة أو الموظفين المعنيين لاتخاذ الإجراء المناسب.

إن التزامنا بهذه السياسة لا يتزعزع، ونحن نعتمد على كل عضو في فريقنا لدعم هذه المعايير، مما يضمن مكان عمل آمنًا ومحترمًا للجميع.

[العودة إلى المنزل]